記事一覧

「飛ばす」「粛清」。人事権という凶器が生み出すトップの独裁化と、崩壊する組織ガバナンス｜一般社団法人クレア人財育英協会

前例主義が人間を壊す。NHKの性被害対応に見る「悪の陳腐さ」と巨大組織の機能不全｜一般社団法人クレア人財育英協会

メダルという成果が免罪符になる時代は終わった。国際スケート連盟の「独立組織設立」が証明する身内ガバナンスの限界｜一般社団法人クレア人財育英協会

客観的事実が未確定な段階で、企業はどう振る舞うべきか。東海テレビの調査公表から考える透明性のジレンマ｜一般社団法人クレア人財育英協会

>昇進が身を守る盾になるのは男性だけ。韓国の調査が暴いた、女性管理職を蝕む「構造的差別」の闇｜一般社団法人クレア人財育英協会

被害者保護を盾にした隠蔽工作。宮崎大学の甘すぎる処分が露呈した、教育機関のブラックボックス化｜一般社団法人クレア人財育英協会

トップの逃亡と弁護士への丸投げ。フジテレビのドラマ現場が露呈した、ハラスメント対応の「事勿れ主義」｜一般社団法人クレア人財育英協会

「報告書を読んで初めて人権が理解できた」。横浜市長のパワハラ謝罪が暴いた、トップの人権意識の欠如とガバナンスの限界｜一般社団法人クレア人財育英協会

土下座の強要まで放置するのか。鹿児島県庁の通話録音導入が突きつける、カスハラという名の「犯罪」の実態｜一般社団法人クレア人財育英協会

内定を人質にした卑劣な権力犯罪。10月の防止義務化が突きつける「就活セクハラ」の実態と企業の責任｜一般社団法人クレア人財育英協会

期待高まる「VIVANT」第2シーズン。大ヒット作の裏にある重圧と、制作陣の真摯な反省から学ぶハラスメント対策｜一般社団法人クレア人財育英協会

上司が部下に潰される時代。「ハラハラ（ハラスメントハラスメント）」がもたらす組織崩壊と管理職の悲劇｜一般社団法人クレア人財育英協会